Former le référent handicap

Objectifs :

Apporter des connaissances et des outils sur les handicaps.
Comprendre les enjeux d'une politique handicap et sur l'OETH.
Faciliter l'intégration d'un nouveau salarié en situation de handicap.
Favoriser la recherche de solutions face aux situations d'inaptitude.

Profil des participants :

Toute personne amenée à être référent Handicap et DRH, RH, manager, préventeur en santé au travail, membre du CSE, ...

Pré-requis :

Aucune connaissance spécifique n'est requise pour suivre cette formation.

Modalités pédagogiques :

Vidéoprojecteur, ordinateur
La pédagogie est axée sur l'implication. Elle met en œuvre des méthodes variées, basées sur des apports théoriques, des échanges de bonnes pratiques et des mises en situations adaptées au contexte professionnel des participants. Des synthèses régulières complètent la méthodologie, pour ancrer les savoirs et valider les acquis.
Un support synthétique et opérationnel est remis à chaque participant.

Validation de la formation :

L'acquisition des compétences est évaluée par un contrôle continu des connaissances.
Fiche individuelle d'appréciation.
Attestation individuelle de participation.

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Durée estimée

7 heures / 1 jour

Lieu

Selon votre convenance, cette formation peut être organisée dans votre entreprise ou dans l'un de nos centres sur les villes de Caen, Laval, Rennes et Vannes.

Démarrage

Retrouvez le planning de nos prochaines sessions dans l’onglet calendrier.

Certification

Cette formation n'est pas certifiante. La validation des acquis est effectuée en cours de formation par l'intervenant. A l'issue de la formation, une attestation individuelle de participation est adressée à chaque participant.